公司职员离职证明_公司员工离职证明是必须的吗

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在平时的学习、工作或生活中，大家都尝试过写证明吧，证明是以行政机关、社会团体、企事业单位或个人的名义凭借确凿的.证据证明某人的身份、经历或某件事情的真实情况时所使用的一种书面材料。想拟证明却不知道该请教谁？下面是小编为大家整理的 ，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

1

XXX于20xx年12月xx日至20xx年12月xx日任职于XXX公司，于20xx年12月xx日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。

x先生/女士/小姐，自20xx年12月xx日至20xx年12月xx日在我公司担任x（部门）的x职务，由于x原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！

XXX公司（或人力资源部人事处）盖章

20xx年12月xx日

2

___于_年_月_日至_年_月_日任职于___公司，于_年_月_日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！

___公司（或人力资源部人事处）盖章

_年_月_日

3

兹证明xxxxxx 先生/女士/小姐原系我公司 xxxxxx市场开发部 xxxxxx职员，在职时间为20xx年x月x日至20xx年x月x日。现已办理完所有离职手续。特此证明!

公司名称「加盖公章」

20xx年x月x日

4

xxx先生/女士/小姐「身份证号为xxxxx 」自20xx年x月x日入职我公司担任xxxxx 部 xxxxx 职务，至20xx年x月x日因 个人 原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。

因未签订相关保密协议，遵从择业自由。

特此证明。

公司名称「加盖公章」

20xx年x月x日

5

xxx 先生/女士/小姐，自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司担任xxxx「部门」的xxx 职务，由于x 个人xxx原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明!

公司名称「公章」

x年x月x日

6

___于20__年12月__日至20__年12月__日任职于___公司，于20__年12月__日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。

_先生/女士/小姐，自20__年12月__日至20__年12月__日在我公司担任_（部门）的_职务，由于_原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！

___公司（或人力资源部人事处）盖章

20__年12月__日

7

甲方：「单位名称」

乙方： 身份证号：

乙方原为甲方xxxx「部门」的xxx 「职务」，于20xx年x月x日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。

双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。

特此证明。

甲方「签章」： 甲方代表签字：

乙方签字：

x年x月x日

公司职员离职证明 8

xx先生/女士/小姐，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司担任xxxx（部门）的xxx职务，由于xxx原因提出辞职，与公司解除劳动关系。

以资证明！

xxx公司（或人力资源部人事处）盖章

20xx年xx月xx日

公司职员离职证明 9

XXX同志于X年X月X日至X年X月X日任职于XXX公司，于X年X月X日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。以资证明！

XXX公司（或人力资源部人事处）盖章

X年X月X日